Effects of Individual Differences and Job Search Behaviors on the Employment Status of Recent University Graduates.

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Autor/inn/en	Saks, Alan M.; Ashforth, Blake E.
Titel	Effects of Individual Differences and Job Search Behaviors on the Employment Status of Recent University Graduates.
Quelle	In: Journal of Vocational Behavior, 54 (1999) 2, S.335-49Infoseite zur Zeitschrift Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0001-8791
Schlagwörter	College Graduates; Employment Level; Individual Differences; Job Search Methods; Predictor Variables; Self Efficacy + Suchen Sie Ihr Suchwort? Hochschulabsolvent; Hochschulabsolventin; Beschäftigungsgrad; Individueller Unterschied; Arbeitsplatzsuchtheorie; Prädiktor; Self-efficacy; Selbstwirksamkeit
Abstract	The employment status of 384 college graduates was measured at graduation and four months later. Job-search self-efficacy predicted preparatory and active job search and its intensity, as well as employment status at graduation. Preparatory job-search behavior predicted employment status after four months. (SK)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC
Update	2004/1/01

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